20过失相抵规则在劳务受害案件中的适用 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——冯某秀诉徐某华、民强公司提供劳务者受害责任案【案件基本信… 继续阅读20过失相抵规则在劳务受害案件中的适用
19雇员因自身过错受害时雇主可承担适当补偿责任 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——侯某敏诉耿某鹭等提供劳务者受害责任案【案件基本信息】 1… 继续阅读19雇员因自身过错受害时雇主可承担适当补偿责任
18劳务受害的因果关系认定 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——李某惠诉李某坤、陈某芬提供劳务者受害责任案【案件基本信息… 继续阅读18劳务受害的因果关系认定
17是否属于因劳务受到损害的认定 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——朱某芳诉苏某庚提供劳务者受害责任案【案件基本信息】 1.… 继续阅读17是否属于因劳务受到损害的认定
16雇佣关系与承揽关系的区别及提供劳务者受害赔偿数额的认定方法 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——张某、邹某杰诉王某林、柏某兰提供劳务者受害责任案【案件基… 继续阅读16雇佣关系与承揽关系的区别及提供劳务者受害赔偿数额的认定方法
15承揽合同关系和雇佣关系的判断 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——汪某岳诉裕盛公司提供劳务者受害责任案【案件基本信息】 1… 继续阅读15承揽合同关系和雇佣关系的判断
14雇佣合同与承揽合同的区别与认定 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——艾某峰诉幸荣地天经销部提供劳务者受害责任案【案件基本信息… 继续阅读14雇佣合同与承揽合同的区别与认定
13雇佣和承揽的区别 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——郭甲诉童趣童玩店等提供劳务者受害责任案【案件基本信息】 … 继续阅读13雇佣和承揽的区别
12撤销自认应获得免除举证责任的当事人同意方被准许 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——张某民诉张某套、洪建伟业公司提供劳务者受害责任案【案件基… 继续阅读12撤销自认应获得免除举证责任的当事人同意方被准许
11法定代表人拒不出庭提供证据，依法承担不利后果 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2024年7月23日 Post category:雇员受害帮工损害纠纷 ——郭某德诉杨某银、烽火公司提供劳务者受害责任案【案件基本信… 继续阅读11法定代表人拒不出庭提供证据，依法承担不利后果
