中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月17日 Post category:劳动纠纷法律 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届… 继续阅读中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
关于确立劳动关系有关事项的通知（2005） Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月17日 Post category:劳动纠纷法律 劳社部发〔2005〕12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保… 继续阅读关于确立劳动关系有关事项的通知（2005）
外卖骑手与用工单位之间劳动关系的认定 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月17日 Post category:劳动争议纠纷案例/虞城劳动纠纷律师观点 裁判要旨 有些平台企业为规避用工责任，设计了劳务派遣、服务外… 继续阅读外卖骑手与用工单位之间劳动关系的认定
中华人民共和国劳动法（2018） Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月16日 Post category:劳动纠纷法律 中华人民共和国主席令 （第二十八号） 《中华人民共和国劳动法… 继续阅读中华人民共和国劳动法（2018）
中华人民共和国妇女权益保障法(2018) Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月15日 Post category:劳动纠纷法律 中华人民共和国妇女权益保障法是为了保障妇女的合法权益，促进男… 继续阅读中华人民共和国妇女权益保障法(2018)
企业职工患病或非因工负伤医疗期规定(1995) Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月12日 Post category:劳动纠纷法律 关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知 劳部发… 继续阅读企业职工患病或非因工负伤医疗期规定(1995)
员工不同意调整工作地点不去新岗位仍在原岗出勤，算不算旷工？ Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年9月2日 Post category:劳动争议纠纷案例/虞城县劳动争议律师 江别鹤2004年11月1日入职上海某房地产公司员工。 双方签… 继续阅读员工不同意调整工作地点不去新岗位仍在原岗出勤，算不算旷工？
女职工劳动保护特别规定（2012） Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年7月28日 Post category:劳动纠纷法律/虞城县劳动争议律师 中华人民共和国国务院令 第619号 《女职工劳动保护特别规定… 继续阅读女职工劳动保护特别规定（2012）
关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二） Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年7月24日 Post category:劳动纠纷法律/虞城县劳动争议律师 人社部发〔2016〕29号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建… 继续阅读关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）
人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见 Post author:商丘虞城律师刘永升 Post published:2022年7月24日 Post category:劳动纠纷法律/虞城县劳动争议律师 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局… 继续阅读人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见
